Les syndicats déplorent le blocage de la représentativité des travailleurs au sein du Conseil d’administration de la Caisse nationale de prévoyance sociale.
Barison Rakotomanga, président du « Randrana Sendikaly » a souligné que « la CNAPS est bien plus qu’un simple organisme social car elle constitue un pilier fondamental dans la vie professionnelle et la retraite de milliers de travailleurs malgaches ». Pourtant, « la représentativité syndicale au sein du conseil d’administration est aujourd’hui au point mort », a-t-il expliqué.
Dérogation. Il a rappelé que depuis 2022, le mandat des membres du conseil d’administration est arrivé à son terme, sans que la représentativité syndicale n’ait été véritablement renouvelée. Selon ses propos, une dérogation spéciale aurait été mise en place à cette époque pour prolonger le mandat du conseil à trois ans. « Nous sommes aujourd’hui en 2025, et rien n’a changé du côté de la représentativité des travailleurs », a-t-il souligné, exprimant son incompréhension face à l’inaction des autorités.
Blocage institutionnel
Barison Rakotomanga regrette que le ministère du Travail, pourtant garant du dialogue social, n’ait pas pris les mesures nécessaires pour organiser de nouvelles désignations, notamment celle de la représentativité syndicale pour 2024, qui reste inexistante à ce jour. Il dénonce un blocage institutionnel qui nuit gravement à la défense des droits des travailleurs, en particulier ceux qui devraient siéger au conseil pour porter leur voix.
Gestion. En conclusion, le président du Randrana Sendikaly appelle à un sursaut de responsabilité de la part des autorités compétentes. « Les représentants des travailleurs doivent être désignés selon des procédures légales et claires. Sinon, la légitimité du conseil d’administration est compromise », a-t-il martelé. Il exhorte le ministère à respecter les principes de bonne gouvernance et à rétablir une gestion équitable de la CNAPS.
Nadia R.
Quid de la place des Organisations syndicales dans la vie au quotidien des Malgaches et ses rapports avec l’Administration et ses forces d’interpellation!!