Le ministère du Travail rassure que le salaire minimum d’embauche cette année ne descendra pas sous la barre des 250 000 ariary. Le dialogue social concernant sa concrétisation est déjà en cours.
Le salaire minimum reviendra-t-il à 200 000 ariary cette année ? Le ministère du Travail, de l’Emploi, de la Fonction publique et des Lois sociales (MTEFPLS) a donné des explications sur cette question qui taraude les salariés du secteur privé lors d’une rencontre avec la presse à son siège, hier. Pour les rassurer, le Secrétaire général de ce ministère, Jerson Razafimanantsoa, a indiqué que le montant ne descendra pas sous la barre des 250 000 ariary. Le débat se focalise, actuellement, sur sa concrétisation. « Le dialogue social se poursuit et il y aura encore la consultation du ministère de l’Industrialisation, du Commerce et de la Consommation qui est le ministère de tutelle du secteur privé. Le calendrier n’est pas encore fixé mais nous pouvons déjà affirmer que ce montant ne sera pas révisé à la baisse », rassure-t-il. Tout comme l’année dernière, l’Etat prêtera main forte au secteur privé pour son effectivité. «Le secteur privé a déjà demandé à l’Etat de continuer à les subventionner afin de maintenir le salaire minimum d’embauche à 250 000 ariary. C’est d’ailleurs l’objet de cette consultation avec le ministère de tutelle », renchérit-il.
Procédures
Le maintien du salaire minimum d’embauche à 250 000 ariary devrait résulter d’un commun accord avec le secteur privé notamment le dialogue social qui est déjà en cours. En attendant, le directeur général du travail et des lois sociales, Hanitra Fitiavana Razakaboana, a lancé un appel à l’endroit des salariés de prendre leur mal en patience jusqu’à la publication de l’information officielle sur le sujet qui devrait se traduire par la sortie d’un décret. À noter que c’est l’Etat qui comble le gap entre le salaire décidé par les partenaires sociaux et l’engagement présidentiel par le biais du paiement des cotisations patronales auprès de la Caisse nationale de prévoyance sociale (CNAPS). À rappeler que le salaire minimum d’embauche de 250 000 ariary est déjà effectif depuis le mois de mai 2022.
Narindra Rakotobe
